Les étudiants qui effectuent un stage durant leurs
études sont dispensés d'APT sous réserve que le stage soit
explicitement prévu dans leur cursus et qu'il fasse l'objet d'une
convention tripartite entre l'école ou l'université, l'étudiant et
l'entreprise ou l'administration d'accueil.
Par contre, les étudiants dont la délivrance du
diplôme est subordonné à un stage postérieur à la fin des études
(experts comptables, notaires..) demeurent soumis à autorisation
provisoire de travail.
Dans les deux cas, les stages peuvent s'effectuer à temps plein.
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